Lediga jobb Chefspoolen i Sverige AB i Värnamo

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

ARBETSUPPGIFTER
Värnamo Kommun jobbar med långsiktig underhållsplanering, olika exploateringsprojekt och utredningar för att förvalta och bygga ut VA-anläggningarna på bästa sätt. VAs uppdrag från beställaren är att arbeta strategiskt och långsiktigt, vilket innebär mycket samarbete internt inom VA och andra avdelningar inom Teknik- och fritidsförvaltningen. Värnamo kommun utför arbete med ledningsnät i egen regi och det är viktigt med god samarbetsförmåga för att nå bästa resultat.

Arbetsuppgifterna består av bland annat av att driftchefen:

• Ansvarar för drift/underhåll och nyanläggning av VA-anläggningarna inom verksamhetsområdet.
• Planerar drift/underhåll av VA-verk och ledningsnät tillsammans med medarbetarna på avdelningen.
• Är delaktig i att utveckla stödsystem i IT-miljö som avdelningen använder.
• Är innovativ, kreativ och analytisk.
• Har ekonomiskt ansvar, funktionsansvar och personalansvar.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har:

• Arbetslivserfarenhet inom VA.
• Kunskap om VA-verk och ledningsnät.
• B-körkort är ett krav.
• Lämplig högskoleutbildning såsom civilingenjör eller högskoleingenjör med inriktning på VA eller liknande.

Meriterande är:

• erfarenhet av att arbeta i datormiljö med ledningskartor och övervakningssystem.
• tidigare arbetat inom kommunal verksamhet.
• att vara utåtriktad och tycka om att ha kontakter med personal och kunder.
• att ha erfarenhet av att leda personal.

Vi vill att våra nya medarbetare är drivande, engagerade och analytiska. Du tycker om att arbeta strategiskt och under eget ansvar men har heller inga problem att arbeta i grupp. Vidare är du stresstålig och strukturerad. I arbetet ingår externa och interna kontakter med övriga verksamheter för att uppnå ett bra resultat, vilket innebär att du behöver ha god kommunikativ förmåga och lätt för att samarbeta.

KONTAKT
I den här rekryteringen samarbetar vi med Chefspoolen i Sverige AB. Vill du ha ytterligare information om tjänsten eller processen, är du välkommen att ta kontakt med Chefspoolens rekryteringskonsult Anders Langhard, 0704-027740, [email protected]

ANSÖKAN
Välkommen med din ansökan på svenska bestående av ett kortfattat personligt brev samt CV, via ansökningsformuläret nedan, senast 2024-05-22.

ÖVRIGT
Tjänsten kommer att placeras i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att ske innan anställning. Godkänd säkerhetsprövning krävs för anställning Visa mindre

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

OM JOBBET
Omsorgsförvaltningen i Värnamo kommun befinner sig i en utvecklingsresa där vi lägger fokus på att den som bor i vår kommun ska ha möjlighet att ”Leva livet hela livet”. Vi använder oss av ett arbetssätt som vi döpt till LEIF – Lugnt, Effektivt med Individen i Fokus. Värnamo ska vara en trygg kommun att leva och åldras i.

Allt fler lever längre och det ställer krav på en fungerande välfärd. En av våra målsättningar är att ge bättre förutsättningar att möta våra medborgares individuella behov genom en förbättrad planering och rätt kompetens och samtidigt säkra ett hållbart arbetsliv för våra medarbetare.

Letar du efter ett spännande och utmanande chefsuppdrag, där du är med och utvecklar framtidens omsorg? Hos oss inom omsorgsförvaltningen i Värnamo kommun får du möjligheten att arbeta i en organisation med gott arbetsklimat och korta beslutsvägar, nära chef och kollegor. Tillsammans arbetar vi med att fortsätta utveckla verksamheten för att möta framtidens utmaningar och behov. Omsorgsförvaltningen lyder under omsorgsnämnden som ansvarar för äldreomsorg, stöd till personer med funktionsnedsättning och kommunal hälso- och sjukvård.

ARBETSUPPGIFTER
Det är ditt uppdrag att vara den som leder, samordnar och utvecklar verksamheten mot av nämnden uppsatta mål och beslut. Du har det övergripande verksamhets-, budget-, arbetsmiljö- och personalansvar för verksamhetsområdet. I rollen som verksamhetschef har du det övergripande budget, personal och verksamhetsansvaret inom dina områden. Till din hjälp att utföra uppdraget har du enhetscheferna som i sin tur leder verksamhetens ca. 900 medarbetare.

Utifrån de politiska målen samt gällande värdegrund leder du verksamheten tillsammans med enhetscheferna och säkerställer en god kvalitet och effektiv resursanvändning inom verksamhetsområdet. Vidare ansvarar du för uppföljning, analys samt vidtar åtgärder för att förbättra verksamheten. Du hanterar strategiska frågor som rör både din verksamhet och förvaltningen som helhet. Modernisering och effektivisering av processer, rutiner och arbetssätt är en central del av uppdraget för att klara framtidens utmaningar. Samverkan över verksamhetsgränserna inom förvaltningen, liksom med externa parter, är en självklarhet för att vi tillsammans ska nå uppsatta mål.

Organisatoriskt är du underställd förvaltningschefen och du är en viktig del av omsorgsförvaltningens ledningsgrupp vars viktigaste uppdrag är att utveckla förvaltningen och kommunen i ett helhetsperspektiv.

KVALIFIKATIONER (generella för området)
Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Vi vill att du är trygg i dig själv, strukturerad och tydlig. Som ledare ser du vikten av att vara ett föredöme och i din ledarstil motiverar du dina medarbetare och skapar engagemang och delaktighet. Du är strategisk och ser till helheten såväl som delarna. En stor del av jobbet sker i samarbete med andra, vilket ställer krav på mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga.
Du har en akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har tidigare erfarenhet av ledande befattning inom vård- och omsorg och har god kännedom om de aktuella lagstiftningarna inom området. Vana att leda förändrings- och utvecklingsarbete och som har relevant juridisk kompetens avseende de lagar, förordningar, föreskrifter och allmänna råd som styr verksamheten. Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation är en förutsättning. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

KVALIFIKATIONER (Specifika för respektive tjänst)

Funktionshinderomsorgen och myndighet
Du är socionom eller annan utbildning som vi bedömer relevant och har yrkeserfarenhet inom verksamhetsområdet funktionshinder. Du har kompetens och erfarenhet av myndighetsutövning. Du ska ha kunskap i de lagrum och regelverk som är framträdande inom verksamhetsområdet samt har erfarenhet av att tolka och tillämpa dess innehåll i praktiken.

Hälso- och sjukvård och förebyggande
Du har din utbildning är inom området hälso- och sjukvård och har vana att leda förändrings- och utvecklingsarbete och som har relevant juridisk kompetens avseende de lagar, förordningar, föreskrifter och allmänna råd som styr verksamheten.

Särskilt boende
Din bakgrund är en adekvat högskoleutbildning med mycket goda kunskaper och erfarenhet att leda inom vård och omsorg.

KONTAKT OCH ANSÖKAN
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolens rekryteringskonsulter Anders Langhard, 0704-02 77 40, [email protected], och Staffan Engberg, 0768-15 45 44, [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan och ditt CV, skrivna på svenska, så snart som möjligt dock senast den 7 maj.
Ansökan via formuläret nedan.

Ange vilken eller vilka tjänster du är mest intresserad av:

• Funktionshinderomsorgen och myndighet
• Hälso- och sjukvård och förebyggande
• Särskilt boende

Urval sker löpande och tjänst kan komma att tillsättas innan annonsens slutdatum. Visa mindre

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

Chef för enheten välfärdsutveckling i Omsorgsförvaltningen

Letar du efter ett spännande och utmanande chefsuppdrag, där du är med och utvecklar framtidens omsorg? Hos oss inom omsorgsförvaltningen i Värnamo kommun får du möjligheten att arbeta i en organisation med gott arbetsklimat och korta beslutsvägar, nära chef och kollegor. Tillsammans arbetar vi med att fortsätta utveckla verksamheten för att möta framtidens utmaningar och behov. Omsorgsförvaltningen lyder under omsorgsnämnden som ansvarar för äldreomsorg, stöd till personer med funktionsnedsättning och kommunal hälso- och sjukvård.

Enheten för välfärdsutveckling är en nyinrättade enhet. Enheten inbegriper 6 medarbetare och är placerad under förvaltningschefen för Omsorgsförvaltningen.

Arbetsuppgifter
Det är ditt uppdrag att vara den som leder, samordnar och utvecklar verksamheten mot av nämnden uppsatta mål och beslut. Du har det övergripande verksamhets-, budget-, arbetsmiljö- och personalansvar för enheten.

Ditt övergripande uppdrag är att driva, utveckla och samordna omsorgsförvaltningens digitalisering, genom att vara ett strategiskt och operativt stöd för verksamheten. Du ska tillse att förutsättningar finns för verksamheterna att utveckla och implementera nya arbetssätt och tjänster med hjälp av digitalisering. Som chef för välfärdsutveckling ska du ska bidra till att skapa engagemang och delaktighet i digitaliseringsarbetet hos chefer, ledare och medarbetare. Du ska även vara en länk mellan verksamheternas utvecklingsbehov och IT, med tekniken som möjliggörare.

Ditt specifika uppdrag är att samla, skapa och sprida kunskap och kompetens inom områden som rör verksamhetsutveckling och förnyelse av omsorgen genom digitalisering. I nära samarbete med kommunens IT-center stödja verksamheten i behovsanalys, design av arbetsprocesser och utformning av krav så digitala tjänster möjliggör den nytta och värde som efterfrågas. Vara omsorgens nav kring digitala tjänster i frågor som rör förändringsledning, informationssäkerhet, juridik, nyttorealisering, uppföljning, och upphandling.

Kvalifikationer
Du har en, för uppdraget, relevant utbildning på högskolenivå och arbetslivserfarenhet inom området samt har erfarenhet av att driva verksamhetsutveckling med hjälp av digitalisering, gärna i en komplex organisation. Du har chefs- och ledarerfarenhet, från offentlig sektor med personal och ekonomiansvar, men även erfarenhet som gett teknisk kompetens och förståelse för infrastruktur, förvaltning, systemutveckling och har förmågan att driva processer för förändring. Det är meriterande om du har erfarenhet av upphandling inom offentlig verksamhet.

Vi söker dig som har ledarerfarenhet som präglas av förtroende, engagemang och delaktighet.

Kontakt och ansökan
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolens rekryteringskonsulter Anders Langhard, 0704-02 77 40, [email protected], och Staffan Engberg, 0768-15 45 44, [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan och ditt CV, skrivna på svenska, så snart som möjligt dock senast den 7 maj.
Ansökan via formuläret nedan. Visa mindre

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

Medborgarförvaltningen i Värnamo söker Enhetschef till Utredning barn och unga.

Vi söker dig som vill bidra till utvecklingen av medborgarförvaltningen i Värnamo.

Medborgarförvaltningen befinner sig i ett spännande skede med många pågående utvecklingsinsatser och söker nu en enhetschef till medborgarförvaltningens sektion Utredning barn och unga. Medborgarförvaltningen består i dagsläget av åtta sektioner. Utöver sektion Utredning barn och unga finns även i förvaltningen sektionen Familjehem/familjerätt, Förebyggande insatser barn och unga, Tidiga insatser barn och unga, Vuxensektionen, Ekonomisektion, Arbetsmarknadsenhet samt Administration och service.

I sektion Utredning barn och unga arbetar cirka 25 medarbetare, fördelade på tre team, där varje team har en egen gruppledare. I sektionen ingår även mottag barn och unga.

Uppdraget
Som enhetschef leder och fördelar du arbetet inom sektionen. Du har verksamhets- personal- och budgetansvar inom sektionen. Du utvecklar verksamheten från klient-, kvalitets- och samordningsperspektiv. I uppdraget ingår samverkan såväl internt som regionalt. Du är underställd verksamhetschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp, där vi tillsammans jobbar för hela förvaltningens utveckling. Förvaltningen arbetar utifrån det gemensamma förhållningssättet i Signs of safety. I detta befinner sig förvaltningen i ett spännande utvecklingsskede, då ett säkerhetsplaneringsteam kommer att starta upp under 2023. Du förväntas ha en viktig roll i att leda detta arbete, samt bidra och påverka utformningen av den framtida verksamheten.

Kompetens/erfarenhet
Du är socionom, eller har utbildning som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet inom arbetsledning och utvecklingsinsatser för medarbetare samt erfarenhet av myndighetsutövning. Du behöver ha B-körkort.

Personliga egenskaper
Du är en flexibel person som är öppen för förändringar och ser kvalitetsutveckling som en rolig utmaning. Du har god social kompetens, bra samarbetsförmåga och god förmåga att fatta beslut. Du är en person som leder dina medarbetare till engagemang och delaktighet i sina arbetsuppgifter. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder dig:

• Mentorskap/Handledning
• Engagerande nära ledarskap
• Kompetensutveckling i ditt arbete
• Ett utvecklande och stimulerande arbete i ett bra arbetsklimat
• Stöd till studier på din fritid.
• Subvention av motionskort och avgiftsfria motionspass
• Det finns även möjligheter att leasa bil mot bruttolöneavdrag.

Övrigt
Urval sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Anställningen är en tillsvidaretjänst i Medborgarförvaltningen

Om lön: Individuell lönesättning
Om anställningsvillkor: Tillsvidare anställning Heltid

Kontaktpersoner:

Chefspoolens rekryteringsspecialist Staffan Engberg, 0768-15 45 44
Verksamhetschef Inga Gligic 0370-37 70 72
Förvaltningschef Fredrik Wallström 0370 -37 78 20
Fackliga företrädare nås via kommunens Kontaktcenter på 0370-37 00 00 Visa mindre

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

Värnamo kommun söker förvaltningschef till Samhällsbyggnadsförvaltningen

ARBETSUPPGIFTER
Samhällsbyggnadsförvaltningen är en verksamhet med en stor spännvidd innehållande räddningstjänst samt avdelningarna geodata, miljö, plan och bygg. Som förvaltningschef är du även chef över stadsarkitekt samt en administrativ enhet.

Som förvaltningschef har du ett övergripande personal-, budget- och verksamhetsansvar för en organisation med ca 4 enhetschefer, ca 80 medarbetare exklusive deltidsbrandmän och med en budget på ca 62 Mkr.

Du leder verksamheten genom förvaltningens ledningsgrupp. Du ansvarar för att process och målstyrning uppfylls i enlighet med kommunens övergripande mål och värdegrund.

Du rapporterar till din politiska nämnd - samhällsbyggnadsnämnden - och som tjänsteman är du direkt underställd Värnamo kommuns kommundirektör. Du ingår i kommunens ledningsgrupp tillsammans med övriga förvaltningschefer och arbetar där med kommunövergripande frågor.

Du kommer att samarbeta och bygga nätverk med övriga förvaltningar, regionala och statliga myndigheter och övriga civilsamhället. I detta sammanhang förväntas du vara med och driva utvecklingsarbetet. I dina arbetsuppgifter kommer du med en effektiv omvärldsbevakning att arbeta övergripande och mycket utåtriktat med information och dialog. Samtidigt kommer du att vara en närvarande ledare på förvaltningen som leder medarbetarna med ett motiverande och tillitsbaserat ledarskap och driver förvaltningens utveckling.

Du har en utvecklad förmåga att arbeta både autonomt och i grupp. En central del av uppdraget är att arbeta med organisations- och verksamhetsförändring.

KOMPETENS OCH ERFARENHET
Vi söker Dig som har en adekvat utbildning, gärna inom samhällsbyggnadsområdet, från universitet eller högskola.

Du skall ha flerårig erfarenhet av ledarskap. Det är meriterande med erfarenhet från förvaltningschefsnivå eller som avdelningschef alternativt räddningschef och då i ledningsgrupp. Erfarenhet från arbete med myndighetsutövning i en politiskt styrd organisation samt kunskap om samhällsbyggnadsprocessen. Vidare ser vi att du har erfarenhet av organisationsutveckling och utvecklingsprocesser samt erfarenhet av budgetansvar och förståelse för budgetprocessen inom kommunal sektor. Du förväntas kunna balansera mellan behov av utveckling och att förvalta det som redan har gjorts.

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper som präglas av tydlighet, visioner och strategiskt tänkande samt att du kan skapa goda relationer och ett gott samarbetsklimat. Du är engagerad i samhällsfrågor, lyhörd, analytisk och empatisk. Att leda förvaltningen strukturerat och motivera till förändringsarbete är överordnat sakkunskap inom varje område. Att du är nyfiken, inspirerande och kan entusiasmera medarbetarna är viktigt.

ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Tillträdesdag: Efter överenskommelse

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och förutsätter en godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll innan anställning. Svenskt medborgarskap krävs.

KONTAKT
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen i Sverige AB.
För ytterligare information om tjänsten eller rekryteringsprocessen, är du välkommen att kontakta Chefspoolens rekryteringsspecialist Anders Langhard,

[email protected], 0704-027740.

ANSÖKAN
Välkommen med din ansökan senast onsdag 29/6, inklusive CV och personligt brev på svenska. Visa mindre

Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en värdefull arbetsdag, som ger värde för såväl dig som för medborgarna

För mer information se Jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se)

Värnamo kommun söker förvaltningschef till Serviceförvaltningen

ARBETSUPPGIFTER
Som förvaltningschef är du ytterst ansvarig inför servicenämnden och för verksamhetens genomförande, utveckling, ekonomi och arbetsgivaransvar. Du ansvarar för hållbar och kreativ miljö för dina medarbetare.
Som förvaltningschef har du ett övergripande personal-, budget- och verksamhetsansvar för en organisation 200 medarbetare samt ca 500 timvikarier som ingår i bemanningsenheten. I serviceförvaltningen ingår verksamheterna måltidsservice, kontaktcenter, IT, bemanningsenhet, logistik och tryckeri. Inom kort kommer även tolkservice ingå.

Du leder verksamheten genom förvaltningens ledningsgrupp. Du ansvarar för att process och målstyrning uppfylls i enlighet med kommunens övergripande mål och värdegrund.

Du rapporterar till din politiska nämnd - servicenämnden - och som tjänsteman är du direkt underställd Värnamo kommuns kommundirektör. Du ingår i kommunens ledningsgrupp tillsammans med övriga förvaltningschefer och arbetar där med kommunövergripande frågor.

Du kommer att samarbeta och bygga nätverk med övriga förvaltningar och andra aktörer. I detta sammanhang förväntas du vara med och driva utvecklingsarbetet. I dina arbetsuppgifter kommer du att arbeta övergripande och utåtriktat med information och dialog. Samtidigt kommer du att vara en närvarande ledare på förvaltningen som leder medarbetarna med ett motiverande och tillitsbaserat ledarskap och driver förvaltningens utveckling.

Du har en utvecklad förmåga att arbeta både autonomt och i grupp. En central del av uppdraget är att arbeta med organisations- och verksamhetsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en högskoleutbildning eller motsvarande utbildning eller erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig.

Du har flera års erfarenhet av att arbeta som chef och vana av att leda chefer. Vidare krävs erfarenhet av att driva förändringsarbete samt förmåga att bygga och vårda tillitsfulla relationer till samarbetspartners och kunder. Det är meriterande med vana från serviceförvaltning eller annan stödjande verksamhet.

Du har tidigare erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation, gärna inom kommun och du har kunskap om det kommunala uppdraget och den politiska processen.

Vi söker dig som är trygg och tydlig i ditt ledarskap och har en god samarbetsförmåga. Du arbetar strukturerat och strategiskt mot angivna mål och kvalitativa resultat.

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper som präglas av tydlighet, visioner och strategiskt tänkande samt att du kan skapa goda relationer och ett gott samarbetsklimat. Du är engagerad, lyhörd, analytisk och empatisk. Att leda förvaltningen strukturerat och motivera till förändringsarbete är överordnat sakkunskap inom varje område. Att du är nyfiken, inspirerande och kan entusiasmera medarbetarna är viktigt.

ANSTÄLLNINGENS OMFATTNING
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: Enligt överenskommelse

ANSÖKAN
Välkommen med din ansökan senast 2022-11-06, inklusive CV och personligt brev på svenska.

KONTAKT
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen i Sverige AB. För ytterligare information om tjänsten eller rekryteringsprocessen, är du välkommen att kontakta Chefspoolens rekryteringsspecialist Anders Langhard [email protected], 0704-027740

ÖVRIGT

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och förutsätter en godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll innan anställning. Svenskt medborgarskap krävs. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Exploateringsingenjör

Värnamo kommun är en expansiv kommun med många spännande exploateringsutmaningar framför sig.

Enheten för mark, exploatering och hållbar utveckling består idag av drivna medarbetare inom mark och exploatering, energi- och klimatrådgivning, landsbygdsutveckling, miljö- och hållbarhetsfrågor samt frågor inom tillväxt och expansion. Enheten är en del av avdelningen för kansli och hållbar utveckling inom kommunledningsförvaltningen som organiseras direkt under kommunstyrelsen.

Arbetsuppgifter
Som exploateringsingenjör kommer du att få ansvar för olika investeringsprojekt från exploateringens början tills att marktilldelning har genomförts. Eftersom vi är en liten enhet kommer du också i kontakt med de flesta förekommande ärenden inom mark- och exploatering, så som köp och försäljning av mark, lantmäterifrågor, avtalsfrågor, markupplåtelser, fastighetsrätt, etableringsfrågor samt aktivt deltagande i den fysiska planeringen.

Kompetens och erfarenhet
Vi söker i första hand dig som har en lantmäteriutbildning men vi kan även överväga annan lämplig högskoleutbildning som kan anses vara likvärdig och passande för tjänsten. Vårt önskemål är att du har erfarenhet från arbete inom lantmäteri, fastighetsjuridik, fastighetsförmedling eller liknande arbetsuppgifter, men du kan också vara nyutexaminerad lantmätare. Erfarenhet av att praktiskt arbeta självständigt och i grupp med stora som små exploateringsfrågor är en merit. Förhandlingsvana och arbete med GIS är också en merit.

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet och att du är en god lagspelare i vårt team. I tjänsten kommer du att möta många människor vilket kräver stora krav på servicekänsla och att du har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.

Som person förväntar vi oss att du har ett stort intresse för samhällsbyggnadsfrågor i stort, är serviceinriktad, noggrann, ansvarsfull och positiv. Arbetsuppgifterna kräver att du har lätt för att samarbeta med kollegor inom och utanför kommunen, är effektiv, kvalitetsmedveten och strukturerad, van att föreslå egna lösningar och arbeta självständigt inom givna ramar.

Anställningsform
Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad
Heltid

Tillträdesdag
2022-08-01 eller enligt överenskommelse.

Ansökan
Sista ansökningsdag 2022-04-30. Välkommen med din ansökan längst ned på denna sida.

Lön
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Upplysningar
Anders Langhard - Chefspoolen rekrytering
[email protected]
0704-027740

Övrigt
Fackliga företrädare nås genom kommunens växel 0370-377000.
Tjänsten kräver minst B-körkort
Intervjuer sker löpande tills platsen är tillsatt.

I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen och vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Värnamo kommun söker bibliotekschef

Tror du på biblioteket som en viktig mötesplats? Brinner du för litteratur och kultur? Är du en erfaren ledare som skapar arbetsglädje och kan driva förändring? Tycker du att Gummifabriken verkar vara en spännande arbetsplats?

Då ska du söka jobbet som bibliotekschef i Värnamo kommun!

Kulturförvaltningen har ansvar för bibliotek, konst, kulturarv, programverksamhet, föreningsbidrag och allmänkultur. Vi finns i Gummifabriken – en kreativ mötesplats för kultur, akademi och näringsliv mitt i Värnamo.

Värnamo är en kulturkommun på stark frammarsch, som utsågs till Årets kulturmiljökommun 2018 och till Årets uppstickare som kulturkommun 2019.

Arbetsuppgifter

Som bibliotekschef ansvarar du för att planera, leda, driva och utveckla biblioteksverksamheten. Du arbetar nära kulturchefen som är din närmaste chef och är en del av förvaltningens ledningsgrupp. Du har personal-, verksamhets- och budgetansvar.

Du har din arbetsplats på stadsbiblioteket i Gummifabriken, men ansvarar även för fyra filialer och en biblioteksbuss.

Vi har inlett ett spännande förändringsarbete för att skapa en likvärdig biblioteksservice i hela kommunen med meröppna filialer och ”bybibblor”. Som bibliotekschef blir det din uppgift att driva, förankra och kommunicera förändringarna med hjälp av en duktig och erfaren personal.

Läs mer på bibibliotek.varnamo.se och på gummifabriken.nu.

Kompetens och erfarenhet

Vi söker en duktig ledare. Du har erfarenhet av chefsarbete och att leda i förändring. Du har ett stort intresse för biblioteks- och kulturfrågor och får gärna ha en akademisk examen med kultur/biblioteksinriktning. Erfarenhet av budgetarbete och offentlig administration är en merit. Du är bra på att kommunicera, både internt och externt. Du är en orädd och lyhörd lagspelare som kan engagera dina medarbetare, få dem med dig i utvecklingsarbetet och skapa arbetsglädje.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställningsform
Tillsvidare.

Sysselsättningsgrad
Heltid 100 %.

Tillträdesdag
1 augusti eller enligt överenskommelse.

I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen och frågor besvaras av rekryteringskonsult Anders Langhard
[email protected] eller 0704-027740

Fackliga företrädare:
DIK Kersti Lindén 0370-37 81 60
Vision: Solgerd Wilhelmsson 0370-37 75 91

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.

Ansökan
Välkommen med din ansökan längst ned på denna sida. Sista ansökningsdag: 13 mars 2022. Urval och intervjuer sker löpande.

Lön
Vi tillämpar individuell lönesättning. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Om Arbetsplatsen
Vill du jobba på en arbetsplats med optimism, framåtanda och där du som medarbetare kan trivas och utvecklas. Vill du vara med och utveckla vår verksamhet?
Då är Barn- och utbildningsförvaltningen i Värnamo kommun något för dig. Värnamo är en kommun med strategiskt läge och stor tillväxtpotential. Ett framgångsrikt näringsliv, hög sysselsättning, goda kommunikationer och en väl utbyggd offentlig service kännetecknar vår expansiva kommun med drygt 33 000 invånare. Förvaltningen har idag ca 1350 anställda varav ca 25 personer arbetar på barn- och utbildningsförvaltningens kansli. Som barn- och elevhälsachef är du direkt underställd förvaltningschefen och är en del av förvaltningens ledningsgrupp.

Arbetsuppgifter
Som barn- och elevhälsachef har du en betydelsefull roll för att skapa förutsättningar för en likvärdig skola med hög kvalité för våra barn, elever och vårdnadshavare. Du kommer tillsammans med verksamhetschefer och rektorer utveckla, samordna och följa upp och samordna förvaltningens övergripande barn- och elevhälsoarbete. Till din hjälp har du en utvecklingsgrupp för barn- och elevhälsan samt ledningsansvarig skolsköterska.
Du är en del i förvaltningens ledningsgrupp där du representerar barn- och elevhälsan med fokus på hela barn- och utbildningsförvaltningens uppdrag
Verksamheten omfattar förskola, grundskola, grundsärskola, gymnasieskola och gymnasiesärskola. I uppdraget ingår personal-, verksamhets- och budgetansvar för elevhälsan.
Uppdraget innebär att vara chef för ca 25 medarbetare centralt i förvaltningen såsom skolläkare, skolsköterskor, skolpsykologer, specialpedagoger med fördjupning inom tal och språk, skollogopeder.
I uppdraget ingår att vara verksamhetschef enligt hälso- och sjukvårdslagen.

Du ansvarar för att rapportera, analysera, sammanställa, skriva underlag, handlingar till utredningar och ärenden i förvaltningen och barn- och utbildningsnämnd

Kompetens och erfarenhet

• relevant akademisk examen
• dokumenterat god erfarenhet av att arbeta med utbildning och elevhälsafrågor på en strategisk nivå.
• kunskap inom hälso- och sjukvårdslagstiftningen är meriterande
• ledarerfarenhet från utbildningsverksamhet är meriterande
• körkort är ett krav

Du har god kunskap om kommunal organisation och offentlig verksamhet och för tjänsten adekvat digital kompetens.
Du är öppen och välkomnande i mötet med andra har mod att tänka nytt och har drivkraft att omsätta tankarna till handling.
Du har god analytisk förmåga och kan självständigt planera och prioritera ditt arbete.
Du har god förmåga till samarbete både internt och externt samt att se verksamheten i ett helhetsperspektiv.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet,

Anställningsform
Tillsvidareanställning. Flextidsavtal finns.

Sysselsättningsgrad
100%

Lön
Vi tillämpar individuell lönesättning.

Tillträdesdag
Snarast eller enligt överenskommelse

Upplysningar
För upplysningar om tjänsten: Förvaltningschef Johan Grahn, Barn- och utbildningschef, 0370-37 70 00, [email protected]
För upplysningar om rekryteringsprocessen: Rekryteringskonsult Staffan Engberg, 0768-15 45 44, [email protected]
Fackliga organisationer nås via kontaktcenter 0370-37 70 00

Ansökan
Sista ansökningsdag: 2022-03-07
Du skickar in din ansökan och CV, skrivna på svenska, via ansökningsformuläret nedan. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Teamledare till vård och omsorg - SOL, Värnamo kommun

Om jobbet

Värnamo skall vara en trygg kommun att leva och åldras i. Allt fler lever längre och antalet äldre blir fler, vilket ställer krav på en fungerande välfärd. En av våra viktigaste uppgifter är att utveckla vård och omsorg genom att leda, utveckla, och säkerställa god kvalitet

En av våra målsättningar är att ge bättre förutsättningar att möta våra medborgares individuella behov genom en förbättrad planering och rätt kompetens samt att säkra ett hållbart arbetsliv för våra medarbetare.

Vi skall också stärka det förebyggande arbetet kring äldre i syfte att ge förutsättningar för självständighet och minska ofrivillig ensamhet

Vi behöver en teamledare med ett ledarskap som genomsyras av en hög grad av tillit och förtroende för medarbetarna. Ditt ledarskap bottnar i förståelse för vad som får medarbetarna att växa och känna engagemang i sitt uppdrag

Uppdraget

Som teamledare i Rydaholm så kommer du att leda och fördela arbetet tillsammans med enhetschef, och inom tilldelade områden ha ett ansvar för ansvar för två av tre delar gällande ekonomi, verksamhet och personal i nära samarbete med enhetschef. I vårt uppdrag arbetar vi inom funktionshinderomsorg, hemtjänst samt särskilt boende som ansvarar för att våra medborgare får god, säker och trygg vård och omsorg varje dag.

Du kommer ersätta enhetschefen vid dennes frånvaro. Tjänstetiteln kan komma att bytas till biträdande enhetschef under senare delen av våren.

Kompetens

Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot vård och omsorg eller hälso- och sjukvård, alternativt utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Erfarenhet av att leda förändringsarbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Personliga egenskaper

Du har ett tydligt och ödmjukt ledarskap och är intresserad av att arbeta som närvarande teamledare/chef med ansvar för att utveckla verksamheten och dess medarbetare, på uppdrag av enhetschef. Vi ser gärna att du är prestigelös, flexibel och utgår från medborgarens behov och gillar att arbetsuppgifterna kommer att vara varierande. Vidare ser vi gärna att du har ordningssinne och förmåga att hålla dig uppdaterad inom relevanta områden.

Enligt vår värdegrund behöver du kunna:

- Sätta behov och intresse hos den vi är till för i centrum.

- Ta ett aktivt ansvar för att utveckla verksamheten och dig själv.

- Samverka över gränser och ta tillvara varandras kompetenser.

- Verka för arbetsglädje, kunna sätta in sitt arbete i ett större sammanhang, trivas och känna yrkesstolthet.

Som teamledare i Värnamo kommun skapar du motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer, samt utvärdera och följer upp de förändringar som påbörjats. Du är en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen. Ditt ledarskap bottnar sig i en djup förståelse för vår värdegrund samt vilka förväntningar vi har på ledarskap i Värnamo kommun.

Du ser sammanhang och tar ansvar för helheten, du tycker dessutom om att samarbeta med andra enheter inom omsorgsförvaltningen.

Ansökan

Välkommen med din ansökan till Chefspoolen som ansvarar för denna rekrytering. Frågor besvaras av Anders Langhard, rekryteringskonsult på Chefspoolen på:

[email protected]

eller 0704–027740

Sista ansökningsdag: 2022-01-23

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare

Sysselsättningsgrad: Heltid

Tillträdesdag: Snarast, enligt överenskommelse samt efter erforderliga beslut.

Övriga upplysningar:Enhetschef Per Holmquist

Facklig företrädare Vision, Ledarna söks via kontaktcenter tfn 0370-37 70 00

Urval sker löpande under rekryteringstiden

Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Biträdande enhetschef/Teamledare till vård och rehab, Värnamo kommun.

Värnamo skall vara en trygg kommun att växa och åldras i. Allt fler lever längre och antalet äldre blir fler, vilket ställer krav på enfungerande välfärd. En av våra viktigaste uppgifter framöver är att fortsätta utveckla hälso-sjukvården och omsorgen i kommunen genom att leda, utveckla, och säkerställa god kvalitet av innovativ omsorg och vård.

Uppdraget

Som biträdande enhetschef/teamledare inom vård och rehab (HSL - Hälsa och Sjukvårdslagen) så kommer du att leda och fördela arbetet på uppdrag av din enhetschef, och inom tilldelade områden ha ett ansvar för kvalitet, ekonomi och arbetsmiljö i nära samarbete med enhetschef. I vårt uppdrag arbetar vi övergripande med de frågor som rör kommunal hälso- och sjukvård. Vi arbetar huvudsakligen med legitimerade sjuksköterskor och distriktsköterskor och undersköterskor inom hemsjukvård, avancerad hemsjukvård, funktionshinderomsorg samt särskilt boende som ansvarar för att våra medborgare får god, säker och trygg vård varje dag. I vår organisation har vi även psykiatrisamordnare och demenssamordnare för att kunna bidra till det förebyggande arbetet i vår kommun.

Du kommer ersätta enhetschefen vid dennes frånvaro vilket innebär att du kommer ha linjechefsansvar vid dessa tillfällen.

Kompetens

Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot vård och omsorg eller hälso- och sjukvård, ledarskapsutbildning eller alternativ utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av att leda förändringsarbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Personliga egenskaper

Du har ett tydligt och ödmjukt ledarskap och är intresserad av att arbeta som närvarande chef med ansvar för att utveckla verksamheten och dess medarbetare, på uppdrag av enhetschef. Vi ser gärna att du är prestigelös, flexibel och utfår från medborgarens behov och gillar att arbetsuppgifterna kommer att vara varierande. Vidare ser vi gärna att du har ordningssinne och förmåga att hålla dig uppdaterad inom relevanta områden.

Enligt vår värdegrund behöver du kunna:

- Sätta behov och intresse hos den vi är till för i centrum.

- Ta ett aktivt ansvar för att utveckla verksamheten och dig själv.

- Samverka över gränser och ta tillvara varandras kompetenser.

- Verka för arbetsglädje, kunna sätta in sitt arbete i ett större sammanhang, trivas och känna yrkesstolthet.

Som biträdande enhetschef/Teamledare i Värnamo kommun skapar du motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer, samt utvärdera och följer upp de förändringar som påbörjats. Du är en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen. Ditt ledarskap bottnar sig i en djup förståelse för vår värdegrund samt vilka förväntningar vi har på ledarskap i Värnamo kommun.

Du ser sammanhang och tar ansvar för helheten, du tycker dessutom om att samarbeta med andra enheter inom omsorgsförvaltningen.

Ansökan

Välkommen med din ansökan till Chefspoolensom ansvarar för denna rekrytering. Frågor besvaras av Anders Langhard, rekryteringskonsult på Chefspoolen på:

[email protected]

eller 0704-027740

Sista ansökningsdag: 2022-01-21

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare

Sysselsättningsgrad: Heltid

Tillträdesdag: Snarast, enligt överenskommelse samt efter erforderliga beslut.

Övriga upplysningar: Enhetschef Malin Forssmed tfn 0370-37 75 87

Facklig företrädare Vårdförbundet: söks via kontaktcenter tfn 0370-37 70 00

Urval sker löpande under rekryteringstiden

Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Teamledare till vård och rehab, HSL - Värnamo kommun.

Värnamo skall vara en trygg kommun att växa och åldras i. Allt fler lever längre och antalet äldre blir fler, vilket ställer krav på en fungerande välfärd. En av våra viktigaste uppgifter framöver är att fortsätta utveckla hälso-sjukvården och omsorgen i kommunen genom att leda, utveckla, och säkerställa god kvalitet av innovativ omsorg och vård.

Uppdraget

Som teamledare inom vård och rehab (HSL - Hälsa och Sjukvårdslagen) så kommer du att leda och fördela arbetet på uppdrag av din enhetschef, och inom tilldelade områden ha ett ansvar för två av tre delar gällande ekonomi, verksamhet och personal i nära samarbete med enhetschef. I vårt uppdrag arbetar vi övergripande med de frågor som rör kommunal hälso- och sjukvård. Vi arbetar huvudsakligen med legitimerade sjuksköterskor och distriktsköterskor och undersköterskor inom hemsjukvård, avancerad hemsjukvård, funktionshinderomsorg samt särskilt boende som ansvarar för att våra medborgare får god, säker och trygg vård varje dag. I vår organisation har vi även psykiatrisamordnare och demenssamordnare för att kunna bidra till det förebyggande arbetet i vår kommun.

Du kommer ersätta enhetschefen vid dennes frånvaro vilket innebär att du kommer ha linjechefsansvar vid dessa tillfällen. Tjänstetiteln kan komma att bytas till biträdande enhetschef under senare delen av våren.

Kompetens

Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot vård och omsorg eller hälso- och sjukvård, ledarskapsutbildning eller alternativ utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av att leda förändringsarbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Personliga egenskaper

Du har ett tydligt och ödmjukt ledarskap och är intresserad av att arbeta som närvarande chef med ansvar för att utveckla verksamheten och dess medarbetare, på uppdrag av enhetschef. Vi ser gärna att du är prestigelös, flexibel och utfår från medborgarens behov och gillar att arbetsuppgifterna kommer att vara varierande. Vidare ser vi gärna att du har ordningssinne och förmåga att hålla dig uppdaterad inom relevanta områden.

Enligt vår värdegrund behöver du kunna:

- Sätta behov och intresse hos den vi är till för i centrum.

- Ta ett aktivt ansvar för att utveckla verksamheten och dig själv.

- Samverka över gränser och ta tillvara varandras kompetenser.

- Verka för arbetsglädje, kunna sätta in sitt arbete i ett större sammanhang, trivas och känna yrkesstolthet.

Som Teamledare i Värnamo kommun skapar du motivation och engagemang för uppdraget hos dina medarbetare. Du kommunicerar mål och skapar delaktighet i arbetet genom att uppmuntra och tillvarata goda idéer, samt utvärdera och följer upp de förändringar som påbörjats. Du är en självklar förebild och en god ambassadör för kommunen. Ditt ledarskap bottnar sig i en djup förståelse för vår värdegrund samt vilka förväntningar vi har på ledarskap i Värnamo kommun.

Du ser sammanhang och tar ansvar för helheten, du tycker dessutom om att samarbeta med andra enheter inom omsorgsförvaltningen.

Ansökan

Välkommen med din ansökan till Chefspoolen som ansvarar för denna rekrytering. Frågor besvaras av Anders Langhard, rekryteringskonsult på Chefspoolen på:

[email protected]

eller 0704–027740

Sista ansökningsdag: 2022-01-22

Övrigt

Anställningsform: Tillsvidare

Sysselsättningsgrad: Heltid

Tillträdesdag: Snarast, enligt överenskommelse samt efter erforderliga beslut.

Övriga upplysningar:Enhetschef Malin Forssmed tfn 0370-37 75 87

Facklig företrädare Vårdförbundet: söks via kontaktcenter tfn 0370-37 70 00

Urval sker löpande under rekryteringstiden

Lön:Vi tillämpar individuell lönesättning.

Krav: körkort Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Värnamo kommun består av åtta förvaltningar och fem bolag. Vår uppgift är att leverera god grundservice och kundnytta som skapar värde för de vi är till för, våra kommuninvånare och vårt näringsliv. Tillsammans skapar vi en hållbar och attraktiv kommun där man vill bo, utvecklas och driva företag. Som anställd i Värnamo kommun tar du tillvara på individers olikheter, möter medarbetare och invånare med respekt och jobbar för att skapa en hållbar framtid.

Kommunledningsförvaltningen befinner sig i ett utvecklingsarbete, och under första halvåret 2022 kommer en ny enhet att skapas på avdelningen för kansli och hållbar utveckling, där mark och exploatering samt hållbarhet ligger i fokus.

Till den nya enheten söker vi därför en enhetschef som har till uppgift att skapa möjligheter för kommuninvånare, företag och verksamheter att verka i Värnamo kommun på ett hållbart sätt. Till din hjälp har du sju drivna medarbetare inom mark och exploatering, energi- och klimatrådgivning, landsbygdsutveckling, miljöfrågor samt frågor inom tillväxt och expansion.

Arbetsuppgifter

Vi erbjuder ett uppdrag där du som enhetschef leder den nya enheten utifrån politiskt satta mål och en hållbar utveckling av Värnamo kommun. Det innebär att du har ett starkt fokus på att kvalitetssäkra, utveckla och samordna enheten, dess verksamheter och processer. Samverkan, förändring och kommunikation blir viktiga delar i ditt arbete.

Du leder dina medarbetare genom tillit och förtroende. Du är lösningsfokuserad och drivs av utveckling och du gillar att tänka nytt och prova nya lösningar.

Enheten ansvarar bland annat för kommunens mark-och exploateringsfrågor. I dina arbetsuppgifter ingår att på kommunens uppdrag svara för mark- och exploatering ur ett tekniskt, ekonomiskt och juridiskt perspektiv.
Vidare ingår att skriva avtal vid köp och försäljning av mark samt nyttjanderätts- och exploateringsavtal.
Du ansvarar för exploateringskalkyler, investeringsbudget inom exploateringsområdet samt samordning av kommunens bostadsförsörjning. Du arbetar i nära samarbete med Samhällsbyggnadsförvaltningen inom bland annat plan-, bygg- och mätfrågor samt Tekniska förvaltningen inom bland annat entreprenad-, markåtkomst- och lagstiftningsfrågor.

Värnamo kommun står för en hållbar tillväxt och där spelar enhetens olika funktioner en avgörande roll i det strategiska arbetet. Enheten kommer vara ett stöd för övriga förvaltningar, civilsamhälle och näringsliv kopplat till frågor inom bland annat miljö- och klimatfrågor samt landsbygdsutveckling.

Du rapporterar till kanslichefen som är direkt underställd kommundirektören. Du kommer arbeta och samverka brett över kommunens förvaltningar, med företagare, kommunala bolag, myndigheter och privata markägare.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är civilingenjör inom lantmäteri alternativt har annan relevant utbildning eller arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig där du förvärvat motsvarande kompetens.

Du har en bred och djup kunskap inom samhällsbyggnadsområdet samt ett brinnande intresse för hållbarhetsfrågor. Arbetet kräver kunskap inom samhällsbyggnad och gällande lagstiftning såsom plan- och bygglagen, fastighetsbildningslagen, jordabalken och övrig tvingande lagstiftning.

Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av hur en politiskt styrd organisation och dess beslutsprocesser fungerar.

Du har tidigare arbetat med utvecklingsfrågor samt har ett intresse för samhällsfrågor. Du har god förståelse för hur vi tillsammans skapar en hållbar samhällsutveckling. Vi förutsätter att du har erfarenhet av att identifiera och driva förändringsarbete samt projektledning.

Vi ser också att du har förmågan att se vad som skapar mervärde för verksamheten och förstår vilka prioriteringar och strategier som krävs för att nå resultat.

B-körkort är ett krav.

Denna anställning är placerad i säkerhetsklass då arbetsuppgifterna till viss del kan vara känsliga för Sveriges säkerhet. Detta kräver att du inför eventuell anställning genomgår en säkerhetsprövning med godkänt resultat. Processen med säkerhetsprövning innebär att rekryteringsförfarandet kan ta längre tid än vad som vanligtvis är brukligt.

Ansökan

Eftersom urval och intervjuer sker löpande vill vi ha din ansökan snarast möjligt, dock senast 2022-01-16

Kontaktpersoner

Heidi Skov Ragnar,

Kanslichef

Kommunledningsförvaltningen, Avdelningen för Kansli och Hållbar utveckling
[email protected]

Anders Langhard
Senior rekryteringskonsult på Chefspoolen

0704–027740
[email protected] Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Administrativ chef

BAKGRUND
Värnamo kommun har implementerat en ny, platt organisation för omsorgsförvaltningen.
Den nya organisationen erbjuder ökade möjligheter till samverkan mellan olika funktioner inom omsorgsförvaltningen samt en större nytta för kommunens invånare och anställda.
Den nya organisationen möter också utmaningarna i Värnamos kommuns vision om 40 000 invånare år 2035 i kombination med att den äldre befolkningen ökar och att det blir färre som skall utföra tjänsterna inom omsorgen.

Värnamos nya omsorgsförvaltning har två stabsfunktioner: administrativ chef samt utvecklingschef.



UPPDRAGS- OCH ANSVARSBESKRIVNING
I tjänsten som administrativ chef har du verksamhetsansvar och leder ca 15 personer med olika arbetsuppgifter såsom ekonomer, administratörer och IT-specialister.

Vi söker dig som har väl utvecklade ledaregenskaper och har förmågan att arbeta strategiskt och långsiktigt utifrån vision, uppställda mål och styrdokument. En viktig förmåga för vår administrativa chef är också att samtidigt kunna fokusera på ett brett spektra av parallella arbetsuppgifter och själv hålla många deadlines samt kunna motivera övriga medarbetare att göra det.

• Företräda förvaltningen i andra sammanslutningar.
• Aktivt bidra till ledningsgruppsarbetet på förvaltningen.
• Aktivt arbeta för en god samordning med andra berörda verksamheter i organisationen.
• Verka för gott samarbete med andra förvaltningar och se till helhetens bästa.
• Ha fokus på fortsatt arbete för utveckling av nya arbetsprocesser utifrån stadens ambitioner kring digitalisering och förbättrad service
• Genom ett personligt och motiverande ledarskap försäkra sig om att chef och medarbetare inom verksamhetsområdet har rätt kompetens, motivation och praktiska förutsättningar att utföra sina arbetsuppgifter i enlighet med verksamhetens övergripande mål, stort brukarfokus, värdegrund och visioner.

KVALIFIKATIONER
Du är en nyfiken och förändringsbenägen ledare som vill utvecklas tillsammans med oss. Du är analytisk och har välgrundade idéer och erfarenheter när det gäller verksamheten och ser möjligheter. Du är pålitlig, lojal, flexibel och har lätt att arbeta med olika konstellationer utifrån ett motiverande förhållningssätt.

Du har relevant akademisk utbildning, har erfarenhet av liknande roller inom offentlig verksamhet och är van att arbeta i ledande befattning.

Krav
• Högskoleexamen
• Ekonomibakgrund från offentlig förvaltning
• Erfarenhet från socialtjänst och eller omsorg
• Erfarenhet från förändringsarbete

Meriterande
• Ledning av specialister (ekonomi och IT)
• Erfarenhet av bemanningsplanering inom omsorgsområdet
• Erfarenhet från HR-frågor

Personliga egenskaper:
• Förändrings- och Utvecklingsorienterad
• Trygg i din roll som chef. Du är skicklig på att skapa struktur och ordning
• Lyhörd person
• God förmåga att presentera information och underlag på ett pedagogiskt sätt kan du enkelt nå ut till olika målgrupper.
• Du driver prestigelöst och tydligt olika frågor framåt på ett flexibelt och strukturerat sätt.
• Kommunikativ på svenska, såväl i tal som skrift

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på ledarskap överensstämmer med vår.

ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning: Heltid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Löneform: Enligt avtal
Sysselsättningsgrad: 100%
Ort: Värnamo
Län: Jönköpings län

KONTAKT
Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta någon av Chefspoolens rekryteringskonsulter:
• Anders Langhard, 0704-027740, [email protected]
• Staffan Engberg, 0768-15 45 44, [email protected] 

Facklig företrädare: nås via kontaktcenter 0370-37 70 00

ANSÖKAN
I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval. Välkommen med din ansökan skriven på svenska, senast den 2021-04-11. Visa mindre

Värnamo är en tillväxtkommun mitt i det kreativa hjärtat av Småland. Som en av 2800 medarbetare är du med och utvecklar Värnamo kommun, förverkligar drömmar, skapar, upplever, är delaktig och tar ansvar. Vår vision är: ”Värnamo kommun, den mänskliga tillväxtkommunen - 40.000 invånare år 2035”.

Mer om oss på www.värnamo.se

Värnamo kommun söker förvaltningschef till medborgarförvaltningen

ARBETSUPPGIFTER:
Medborgarförvaltningen är en verksamhet med en stor spännvidd innehållande sektionerna förebyggande insatser, utredning barn och unga, familjerätt/familjehem, tidiga insatser barn och unga, vuxen, ekonomiskt bistånd, samt administration och service.
Som förvaltningschef har du ett övergripande personal-, budget- och verksamhetsansvar för en organisation med drygt 170 medarbetare och med en budget på 130 Mkr. Du leder verksamheterna genom förvaltningens ledningsgrupp. Du ansvarar för att process och målstyrning uppfylls i enlighet med kommunens övergripande mål och värdegrund.

Du rapporterar till din politiska nämnd – medborgarnämnden - och som tjänsteman är du direkt underställd Värnamo kommuns kommundirektör. Du ingår i kommunens ledningsgrupp tillsammans med övriga förvaltningschefer och arbetar där med kommunövergripande frågor.

Du kommer att samarbeta och bygga nätverk med övriga förvaltningar, regionala och statliga myndigheter och övriga civilsamhället. I detta sammanhang förväntas du vara med och driva utvecklingsarbetet. I dina arbetsuppgifter kommer du med en effektiv omvärldsbevakning att arbeta övergripande och mycket utåtriktat med information och dialog. Samtidigt kommer du att vara en närvarande ledare på förvaltningen som leder medarbetarna med ett motiverande ledarskap och driver förvaltningens utveckling.

KOMPETENS OCH ERFARENHET
Vi söker Dig som har en adekvat utbildning inom området socialt arbete från universitet eller högskola.

Du skall ha flerårig erfarenhet av ledarskap. Det är meriterande med erfarenhet på förvaltningschefsnivå eller som avdelningschef och då som del i en ledningsgrupp. Erfarenhet från politiskt styrd organisation samt arbetsmarknadsfrågor och socialt arbete är också meriterande. Vidare ser vi att du har erfarenhet av organisationsutveckling och utvecklingsprocesser samt erfarenhet av budgetansvar och förståelse för budgetprocessen inom kommunal sektor.

Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper såsom förmåga att bedriva ett ledarskap som präglas av tydlighet, visioner och strategiskt tänkande samt att du kan skapa goda relationer och ett gott samarbetsklimat. Att leda förvaltningen strukturerat och motivera till förändringsarbete är överordnat sakkunskap inom varje område. Att du är nyfiken, inspirerande och kan entusiasmera medarbetarna är viktigt.

ÖVRIGT
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Tillträdesdag: Efter överenskommelse

KONTAKT
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen i Sverige AB.
För ytterligare information om tjänsten eller rekryteringsprocessen, är du välkommen att kontakta Chefspoolens rekryteringsspecialist Staffan Engberg, [email protected], 0768-154544.

ANSÖKAN
Välkommen med din ansökan inklusive CV och personligt brev på svenska. Visa mindre